Целевое обучение

Целевое обучение осуществляется на основании договора о целевом обучении, заключенного между гражданином, поступающим на обучение по образовательной программе, либо обучающимся по образовательной программе, и федеральным государственным органом, органом государственной власти субъекта Российской Федерации, органом местного самоуправления, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем. Заказчики целевого обучения самостоятельно размещают на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" предложения о заключении договора или договоров о целевом обучении, а абитуриент, желающий заключить договор о целевом обучении, в свою очередь может подать заявку при приеме на обучение в бумажном виде в приемную комиссию или в электронном виде на платформе "Госуслуги" одновременно с подачей заявления. Заключение целевого договора происходит после зачисления.

Преимущества целевого обучения:

• обучение на бюджетной основе, в пределах установленной квоты приема на целевое обучение;
• гарантированное трудоустройство после выпуска;
• возможность совмещения обучения и работы по специальности на старших курсах;
• дополнительные меры социальной поддержки за счет предприятия-работодателя при обучении;
• прохождение практик, стажировок, дипломного проектирования у потенциального работодателя.

Законодательные акты, регулирующие приём на целевое обучение:

• Закон 273-ФЗ«Об образовании в РФ», Глава VI, Статья 56;
• Постановление правительства от 27.04.2024 г. № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования»; 
• Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части совершенствования целевого обучения» от 03.08.2018 N 337-ФЗ.

Помощник ответственного секретаря по вопросам целевого обучения — Исакова Дарья Дмитриевна,
тел. +7 (812) 326-31-63, доб. 2049, e-mail: isakova.dd@sut.ru.